哈爾濱鍋爐廠家屬小區(qū)
堅(jiān)持以企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才等二支隊(duì)伍為主體的人才隊(duì)伍建設(shè)。以培養(yǎng)高層次、復(fù)合型、高技能、良好職業(yè)道德等人才為重點(diǎn)。堅(jiān)持待遇留人、事業(yè)留人、感情留人、和諧留人和千方百計(jì)育人、不拘一格用人才的方針，制定出有利于鼓勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)職工積極性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能過(guò)完善管理人員的選拔任用制度，建立逐級(jí)職務(wù)晉升制度，創(chuàng)競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)，以激發(fā)人才資源的潛能作用。人才是企業(yè)的資本，人才是最寶貴的財(cái)富，中正的大門對(duì)所有有志于鍋爐事業(yè)的人敞開著，哈爾濱鍋爐廠家屬小區(qū)。
由于建材行業(yè)的鍋爐多是為工藝提供動(dòng)能，但生產(chǎn)工藝相差極大，這里以建材中十分普遍的加氣塊生產(chǎn)為例。加氣塊生產(chǎn)線所需要的主要設(shè)備有切割機(jī)、破碎機(jī)、攪拌機(jī)、蒸壓釜等，還有一個(gè)重要的設(shè)備，那就是為加氣塊坯體提供蒸汽養(yǎng)護(hù)的鍋爐。在該生產(chǎn)工藝中，鍋爐主要為蒸壓釜的高溫高壓輸出高溫蒸汽，用于對(duì)加氣塊坯體進(jìn)行水熱反應(yīng)，可提高制品的強(qiáng)度以及性能。大多數(shù)情況下，建材行業(yè)所用鍋爐是用于生產(chǎn)供汽的蒸汽鍋爐，不過(guò)也確實(shí)有不少建材企業(yè)購(gòu)買熱水鍋爐用于供暖、供熱水的情況，哈爾濱鍋爐廠家屬小區(qū)。
哈爾濱鍋爐廠家屬小區(qū)，中正鍋爐出品的SZS系列燃?xì)庹羝仩t自投用以來(lái)，表現(xiàn)一直都十分穩(wěn)定，鍋爐系統(tǒng)的熱效率更比技改前的燃煤鍋爐高近20%，此外，中正鍋爐周到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，也讓我們熱源廠沒(méi)有任何后顧之憂。
